堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化管理，保證黨員發(fā)展程序的規(guī)范性。黨工委牢牢把握發(fā)展黨員“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針，注重吸收具有馬克思覺悟、共產(chǎn)主義信仰和中國(guó)特色社會(huì)主義核心價(jià)值觀的先進(jìn)分子入黨，調(diào)整優(yōu)化入黨積極分子的培養(yǎng)考察、發(fā)展對(duì)象的審查培訓(xùn)、預(yù)備黨員的接收審批、教育考察和轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)，嚴(yán)格規(guī)范發(fā)展黨員程序，杜絕簡(jiǎn)化弱化、流于形式，確保工作按標(biāo)準(zhǔn)實(shí)實(shí)在在地執(zhí)行。今年以來，發(fā)展黨員4名，培養(yǎng)入黨積極分子10人，接收預(yù)備黨員和轉(zhuǎn)正黨員10人。

  堅(jiān)持信息化管理，保證黨員信息管理的科學(xué)性。黨工委認(rèn)真開展黨組織及黨員基本信息采集、審核工作，并充分利用信息技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)，將黨員基本信息統(tǒng)一規(guī)范地錄入全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)，不僅對(duì)黨員檔案進(jìn)行了一次排查與梳理，還提高了黨組織和黨員信息管理的準(zhǔn)確性與完整性，有效把握基層黨組織運(yùn)行情況和黨員隊(duì)伍發(fā)展動(dòng)態(tài)，實(shí)現(xiàn)基層黨組織與黨員的系統(tǒng)化管理、信息化管理。對(duì)各基層黨組織的黨員管理信息系統(tǒng)實(shí)行季度督查，發(fā)現(xiàn)問題7個(gè)，整改7個(gè)。

  堅(jiān)持學(xué)習(xí)型管理，保證黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。改變傳統(tǒng)單一的黨員教育模式，創(chuàng)新黨員學(xué)習(xí)的形式與載體，將枯燥的讀報(bào)刊、學(xué)文件插上網(wǎng)絡(luò)的翅膀，利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、各級(jí)先鋒網(wǎng)、黨員遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代媒體手段加強(qiáng)理想信念教育;用好用實(shí)“三會(huì)一課”、黨員活動(dòng)日等載體，及時(shí)傳達(dá)最新文件精神，學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí);組織開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、重溫入黨誓詞、愛國(guó)主義觀影等活動(dòng)16場(chǎng)次，培訓(xùn)黨員300余人，讓黨員干部時(shí)時(shí)刻刻接受黨的教育，在日積月累的過程中以學(xué)促用，以用促學(xué)。

  堅(jiān)持從嚴(yán)管理，保證黨組織紀(jì)律的嚴(yán)肅性。嚴(yán)格按照制度來管理和約束黨員行為，在不斷實(shí)踐中健全和完善各項(xiàng)黨員管理制度，引導(dǎo)黨員正確行使權(quán)利，自覺接受黨內(nèi)外群眾和黨組織的監(jiān)督。利用觀看廉政教育片、學(xué)習(xí)警示反面案例等開展警示教育活動(dòng)15次，集體廉政談話2次，廉政提醒談話120人次。按照民主的方式解決問題、協(xié)調(diào)關(guān)系，并加強(qiáng)黨員干部八小時(shí)以外的監(jiān)督管理，全面掌握黨員的工作生活情況，進(jìn)一步維護(hù)黨的紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。