近年來，淮南市大通區(qū)緊扣《全國(guó)黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃（2024—2028年）》要求，立足農(nóng)村黨員實(shí)際，在科學(xué)謀劃部署、培訓(xùn)載體創(chuàng)新、學(xué)用成果轉(zhuǎn)化等維度精準(zhǔn)發(fā)力，推動(dòng)黨員冬訓(xùn)春訓(xùn)工作走深走實(shí)。

  堅(jiān)持“抓重點(diǎn)”強(qiáng)引領(lǐng)，確保培訓(xùn)工作有序高效推進(jìn)。將農(nóng)村黨員冬訓(xùn)春訓(xùn)作為強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)、夯實(shí)基層黨建的關(guān)鍵舉措，嚴(yán)格對(duì)照“五個(gè)一”任務(wù)要求，構(gòu)建區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村三級(jí)統(tǒng)籌體系，制定專項(xiàng)工作方案并將其納入全區(qū)黨建重點(diǎn)任務(wù)，明確責(zé)任分工、層層壓實(shí)責(zé)任。通過召開部署會(huì)、建立機(jī)關(guān)干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)制度，選派4名聯(lián)絡(luò)人下沉督導(dǎo)，以現(xiàn)場(chǎng)參與、隨機(jī)抽查等方式嚴(yán)把培訓(xùn)質(zhì)量關(guān)；舉辦區(qū)級(jí)示范班，組織村（社區(qū)）“兩委”成員及黨務(wù)工作者130人參訓(xùn)，區(qū)委組織部全程跟進(jìn)指導(dǎo)，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)提供示范標(biāo)桿。結(jié)合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實(shí)際合理安排培訓(xùn)時(shí)段，避開農(nóng)忙期保障參與度，依托本土“紅色傳承+鄉(xiāng)村振興+基層治理”黨員教育路線打造“路線打卡+集中授課”特色模式，累計(jì)開展集中培訓(xùn)15場(chǎng)次，實(shí)現(xiàn)全員覆蓋，針對(duì)流動(dòng)黨員推行“云端黨課”、為年老體弱黨員開展上門送學(xué)，建立培訓(xùn)臺(tái)賬跟蹤督促，確保培訓(xùn)無死角、不走過場(chǎng)。

  堅(jiān)持“破難點(diǎn)”求創(chuàng)新，提升培訓(xùn)靈活性和針對(duì)性。堅(jiān)持“按需施教、精準(zhǔn)賦能”原則，統(tǒng)籌各類培訓(xùn)資源，推動(dòng)培訓(xùn)從“大雜燴”向“訂制化”轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)設(shè)置黨的創(chuàng)新理論、各級(jí)會(huì)議精神等理論課程，結(jié)合農(nóng)村發(fā)展實(shí)際增設(shè)土地流轉(zhuǎn)、特色產(chǎn)業(yè)培育等7類實(shí)用課程，精準(zhǔn)匹配黨員需求。創(chuàng)新培訓(xùn)載體，依托黨員教育路線串聯(lián)紅色教育、產(chǎn)業(yè)實(shí)訓(xùn)等點(diǎn)位，打造“行走的紅色教育”專線，通過情景再現(xiàn)、微黨課等形式增強(qiáng)沉浸感；構(gòu)建“線上+線下”雙軌模式，線下依托黨群服務(wù)中心、產(chǎn)業(yè)基地開展集中授課和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操，邀請(qǐng)黨校講師、農(nóng)技專家及“土專家”傳經(jīng)送寶，線上依托各類先鋒平臺(tái)推送學(xué)習(xí)資源，累計(jì)推送內(nèi)容140余條、覆蓋黨員群眾4500余人。結(jié)合“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動(dòng)，邀請(qǐng)“兩優(yōu)一先”代表、致富帶頭人分享經(jīng)驗(yàn)，建立學(xué)習(xí)考核機(jī)制，通過調(diào)研收集黨員需求，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容與形式，提升培訓(xùn)實(shí)效。

  堅(jiān)持“聚焦點(diǎn)”謀長(zhǎng)效，推動(dòng)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化落地。聚焦鄉(xiāng)村振興、基層治理和為民服務(wù)重點(diǎn)工作，推動(dòng)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化為干事實(shí)效。采用“群眾點(diǎn)菜+組織配菜”模式，邀請(qǐng)安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校專家、企業(yè)技術(shù)人員深入田間地頭，開展“邊看邊講邊示范”技能培訓(xùn)14場(chǎng)次，培訓(xùn)黨員群眾690余人次，助力黨員提升帶富能力。搭建實(shí)踐平臺(tái)，組建“‘九’久為民”“窯山紅”等多支志愿服務(wù)隊(duì)伍，冬訓(xùn)春訓(xùn)期間開展“紅心聚力”農(nóng)機(jī)維修、為農(nóng)民義診等志愿服務(wù)120余次，參與黨員群眾2000余人次；舉辦“才聚故里 智匯大通”大通區(qū)人才座談會(huì)活動(dòng)，邀請(qǐng)25名返鄉(xiāng)人才、返鄉(xiāng)黨員為家鄉(xiāng)發(fā)展建言獻(xiàn)策。以270個(gè)基層黨支部為單位組建志愿服務(wù)隊(duì)伍，組織黨員深入村組農(nóng)戶，開展政策宣講、技術(shù)指導(dǎo)等志愿服務(wù)，廣泛收集群眾急難愁盼訴求，通過“收集、交辦、反饋”機(jī)制，確保事事有回應(yīng)、件件有落實(shí)。結(jié)合冬訓(xùn)春訓(xùn)成效，深化黨員星級(jí)創(chuàng)評(píng)和踐諾承諾機(jī)制，引導(dǎo)黨員立足崗位作出公開承諾，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)為民服務(wù)事項(xiàng)，健全培訓(xùn)檔案管理制度，完善培訓(xùn)資料歸檔、成果復(fù)盤等流程，推動(dòng)農(nóng)村黨員教育培訓(xùn)工作制度化、長(zhǎng)效化。