近年來，鳳臺縣朱馬店鎮堅持黨建引領，以“積分制”管理黨員為抓手，暢通運作機制、突出重點管理、優化結果運用，積極探索鄉村治理新模式，為黨建引領基層治理賦能增效，努力構建全民參與的鄉村治理新格局。

  暢通“積分制”運作機制，集聚基層治理“新動能”。強化組織領導。成立“積分制”工作領導小組，明確黨支部書記為主要責任人，制定《鄉村治理文明積分超市實施方案》，明確《鄉村治理文明積分管理制度》，每村派出一名村干部專門負責“積分制”運維工作，由監督委員會、村民代表、黨員代表等組建評議小組，實現全過程監管，合理確定積分參加對象，重點將1325名黨員納入“積分制”管理范圍，有效發揮示范帶動作用。明確積分標準。科學規范設置積分管理評價指標，圍繞人居環境整治、鄉風文明建設、致富帶富、支持村“兩委”工作等8個方面綜合考量，設置加減分39項，充分征求村民代表、全體黨員對積分細則和評議標準的意見建議，發揮“正向激勵、負面約束”功能，調動黨員群眾主動參與村級治理的積極性和創造性。做好積分兌換。每村建立專門積分臺賬，每戶下發“積分存折”，落實積分動態管理，實行積分“月度審核公示、季度匯總兌換、年度總結評估”。今年以來，面向全鎮發放共計約2800本積分存折，開展集中兌換50余場，用“小積分”兌換實物質，充分彰顯積分價值，提高村民獲得感。

  突出“積分制”黨員管理，激發基層治理“新活力”。清單“亮”出責任心。將“積分制”管理與黨員教育管理工作緊密結合，全面梳理任務清單，明確基礎履職積分項目，建立黨員“參會基礎分+黨員志愿活動提升分+黨員教育附加分”模式，推進黨員管理規范化、科學化、制度化。2023年以來，黨員參與政策宣傳、環境整治、秸稈禁燒等志愿服務500余次。積分“曬”出氛圍感。進一步深化流動黨員積分管理措施，將流動黨員參與活動情況納入積分范圍，定期公示、年底考評，對主動向流入地報到、按時參加組織生活、帶動村民致富、為本村發展建言獻策的進行加分，營造比學趕拼的氛圍，促進流動黨員“流而有家”“流而有為”。獎懲“激”出強干勁。將積分與評先表彰掛鉤，積分排名靠前的黨員優先考慮年度評先選優，在外出學習、人才培養、后備干部考察等方面予以傾斜，引導黨員自覺賺分，對積分靠后的黨員，支部書記做好“一對一”幫扶整改，讓“后進”黨員重啟“后勁”，促使黨員肩上有責、爭先有標、行為有尺。目前全鎮1325名黨員均納入黨員積分管理。

  聚焦“積分制”結果運用，譜寫基層治理“新畫卷”。激發“共建”動能。結合村規民約、農業“大托管”、秸稈禁燒等實際情況，發動廣大村民通過主動參與各項鄉村建設活動“賺”積分，“兌”出農村環境新面貌，推動“小積分”發揮“大作用”。完善“共治”機制。引導村民積極參與“積分制”管理全過程，做到“積分制”管理為了群眾、依靠群眾、服務群眾，實現積分項目全覆蓋，積分對象全參與，積分獎勵全公開，讓“小積分”推動鄉村“大治理”，形成人人參與、齊抓共管的鄉村治理新模式。營造“共享”氛圍。定期兌現考評表彰，對積分較高的家庭授予“最美家庭”“文明標兵”等榮譽稱號，頒發證書、張貼榮譽門牌，提升村民榮譽感，把“積分制”建設成為群眾互學互比互促的新舞臺，提升家風、民風、村風的新通道，打造天藍、地綠、水清人居環境的新抓手。今年以來，全鎮共授予160戶“最美家庭”稱號，參與兌換獎品2000余戶。