近年來，潘集區(qū)聚焦非公經濟和社會組織黨組織建設，以實施“雙創(chuàng)兩提升”工程為抓手，通過強化政治引領、組織覆蓋、黨建賦能，持續(xù)擴大黨的工作輻射力和影響力，激活非公黨建“紅色動能”，著力推動非公黨建工作全面進步、全面過硬。

強化政治引領，加強理論武裝。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神作為非公企業(yè)和社會組織的首要政治任務，引領非公企業(yè)和社會組織堅持正確的發(fā)展方向。2022年以來，舉辦非公企業(yè)黨建業(yè)務專題培訓班2期，參訓人次849人次。注重線上和線下相結合，線上充分運用各級先鋒系列平臺、遠教站點及時推送黨建學習內容，線下通過開展“三會一課”、主題黨日等組織生活，強化非公企業(yè)和社會組織黨員日常教育管理。同時，在規(guī)模以上非公企業(yè)和社會組織中全面推進“黨建入章”，入庫51家規(guī)上企業(yè)，黨建入章率達100%。

  強化擴面提質，提升“兩個覆蓋”。深入實施“雙創(chuàng)兩提升”工程，全面開展“兩項摸排”工作，定期聯合區(qū)市場監(jiān)管局、區(qū)民政局、區(qū)教育局等單位，對新注冊非公企業(yè)和社會組織進行實地摸排，實現“應納盡納”，符合組建黨組織條件的及時成立黨組織。去年以來，新增入庫實體非公企業(yè)65家，新建非公企業(yè)和社會組織黨組織39個，發(fā)展黨員43名，培養(yǎng)入黨積極分子156名，全區(qū)非公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率分別達到70.85%和96.3%，位居全市前列。深化“組建群團組織、擴大黨的工作覆蓋”工作，大力推進群團組織組建工作。去年以來，全區(qū)非公企業(yè)和社會組織新組建工會組織104個，團組織101個，婦聯組織60個，群團組織覆蓋率位居全市前列。

  強化黨建賦能，助推融合發(fā)展。及時調整充實區(qū)委非公工委領導小組組成人員，建立健全非公工委成員單位定期調度、包保聯系、年底述職評議工作機制，匯聚非公黨建工作合力。在全區(qū)非公企業(yè)和社會組織設立黨員示范崗、黨員責任區(qū)168個、黨員科技創(chuàng)新先鋒隊124個，組織1070名黨員作出服務承諾3600余項，充分發(fā)揮黨員在經營管理、技術創(chuàng)新等活動中的先鋒模范作用。結合“問題幫辦、助企發(fā)展”“四送一服”等活動載體，組織黨建工作指導員和黨員干部深入企業(yè)走訪調研，今年以來，共幫助78家非公企業(yè)解決困難問題186個。成立綠色農產品行業(yè)黨委，組建綠色農產品黨建聯盟，首批入盟企業(yè)達到18家，實現優(yōu)勢互補，助推鏈上企業(yè)做大做強。