近年來，淮南市大通區采用常態化推進、多樣化開展、貼心化服務的“三化聯動”模式，不斷提升黨組織生活提質增效。

  常態化推進，推動黨組織生活往真里走。深化組織生活“7+X”模式，嚴格落實黨員組織生活會、“三會一課”、民主評議黨員、黨員集中活動日等黨支部組織生活7項基本制度，指導黨組織選擇開展具有自身特點的主題黨日活動。印發加強和規范基層黨組織建設有關工作的通知，明確各級黨組織書記抓黨建工作“第一責任人”職責，全面厘清鄉鎮（街道）黨（工）委書記、班子成員、村黨組織書記抓黨建責任清單。黨支部依據每月工作重點和上級最新精神確定當月主題黨日活動內容，確保主題黨日活動貼合實際、與時俱進，做到靶向精準，入腦入心。

  多樣化開展，推動黨組織生活往深里走。緊扣黨員學習需求，線上線下結合，有聲有形貫通，把黨員教育融入日常、抓在經常。充分發揮委區黨校作用，今年以來舉辦3期黨務工作者培訓班，創新“專家解讀+現場教學+專題分析”的組合式培訓模式，邀請專家教授、部門負責同志專題授課，把鄉村振興最前沿、項目建設主戰場作為黨員實踐點，引導學員“經風雨、壯筋骨、長才干”。連續2年舉辦“村級集體經濟項目擂臺比武”活動，14位村干部圍繞抓黨建促鄉村振興、村級集體經濟增收等談經驗、講成效、談體會、謀未來，將傳統的“一人講、眾人聽”形式轉變為“上下聯動、相互切磋、全員參與”的“擂臺比武”。不斷優化黨員電教節目播放內容，結合本區農村黨員占比高的實際情況，將全區73個遠程教育站點變身為“線上農技課堂”，為農業經營主體、農村黨員群眾提供實用技術、就業技能、農業科普知識等培訓，讓農村黨員“線上”學習農業技術，真正滿足農村黨員“剛需”。

  貼心化服務，推動黨組織生活往心里走。創新“組織生活+實踐服務”工作模式，將“三會一課”、主題黨日活動等黨內組織生活從“會場”向“現場”延伸，開在田間地頭、工廠車間等基層一線。大力開展民情大走訪、入企走訪連心等活動，引導黨員干部依托自身行業部門優勢，解決在農民產業發展、企業發展壯大以及困難群眾生產生活等面臨的最直接、最現實的問題，面對面幫扶、點對點解困，堅決打通政策落地“最后一公里”。啟動黨員“先鋒行動”，去年以來，成立120余支黨員先鋒隊，開展“學雷鋒”志愿服務、“紅五月服務月”、“周末黨員進社區”等黨員志愿服務活動200余次，設置300多個“黨員示范崗”，引領黨員在鄉村振興、環境保護、文明創建等重點工作中主動參與解決人民群眾天天有感的“關鍵小事”6000余件，激勵黨員干部在實干中錘煉黨性，在擔當中踐行使命。