近年來，壽縣充分發(fā)揮非公黨建工作指導(dǎo)員和黨建工作指導(dǎo)站作用，大力創(chuàng)建“紅色驛站 助企發(fā)展”品牌，推動全縣非公企業(yè)和社會組織黨建提質(zhì)增效。

  一是走進企業(yè)幫辦問題。嚴格落實走訪聯(lián)系制度，對轄區(qū)內(nèi)的非公企業(yè)和社會組織黨組織進行全覆蓋結(jié)對幫扶，及時解決發(fā)展和黨建過程中遇到的困難和問題。重點指導(dǎo)黨群組織建設(shè)和活動開展，做好與黨政部門溝通協(xié)調(diào)等，對收集到的問題和意見建議建立工作臺賬，設(shè)定幫辦時限，做到“小事當天辦，大事限期辦”。2021年以來，擇優(yōu)選派112名縣派黨建工作指導(dǎo)員，分區(qū)域組建6個黨建指導(dǎo)站，打造紅色驛站，為納入平臺管理的851家非公企業(yè)和社會組織辦實事、解難題，督促指導(dǎo)建設(shè)群團組織12個，組織開展黨建活動2082場次。

  二是走訪員工化解矛盾。深入員工一線，通過走訪慰問、座談交流等形式及時了解員工訴求，重點關(guān)注生活困難和突遇家庭變故員工，對員工的疑惑進行解釋答復(fù)，對員工的困難，及時協(xié)調(diào)相關(guān)部門和單位走訪慰問，將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。暢通信息渠道，第一時間發(fā)現(xiàn)糾紛，第一時間報告信息，第一時間介入化解。2021年以來，走訪慰問員工2133人次，組織召開座談會773場次，化解員工與企業(yè)之間矛盾103次。

  三是走上講堂強化培訓(xùn)。結(jié)合黨史學習教育、主題黨日活動等，組織開展“車間黨課”活動，黨建指導(dǎo)員深入企業(yè)、走進車間，為黨員上專題黨課，向黨員員工講述百年黨史，宣傳當前發(fā)展形勢和惠企、惠工政策等，提高黨員員工黨性修養(yǎng)，引導(dǎo)非黨員工向黨組織靠攏，促進全體員工業(yè)務(wù)能力提升。每月月初組織當月入黨的黨員集體過“政治生日”，送上“政治生日”賀卡，組織黨員開展填寫黨員初心卡，重溫入黨誓詞等。2021年以來，組織開展“車間黨課”1257場次，為1700多名黨員過“政治生日”。